岗位外包
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岗位外包

· 异地市场项目扩张,如何优化异地招聘与属地化管理?

· 新法背景下,如何选择合理的用工模式,并符合比例要求?

· 岗位季节性、临时性用工,怎样才能自如控制人员来去?

· 关键人才吸纳,如何跨越岗位编制的阻拦?

众联人力公司从梳理企业实际需求出发,帮助企业梳理用工现状,明确招聘配置需求,同时选择适合的多元化用工模式,提供包括“策略辅助+人才招聘+用工管理”一体化的岗位外包服务,帮助企业实现人才配置、灵活用工、批量管理等需求。

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